Česká ekonomika se již nějakou dobu potýká s nedostatkem pracovníků. Firmy tak začínají častěji „lovit“ zaměstnance i mezi lidmi nad 50 let. Ti pracovat chtějí a firmám – zejména těm malým a středním, kde se každý člověk počítá – mohou přinést řadu…
Zaměstnání
Dovednosti a kompetence, bez nichž se úspěšný CEO neobejde
• 0 Comments
Podle statistik americké vládní agentury Bureau of Labor Statistics má mezi lety 2016 a 2026 vzrůst počet CEO zhruba o 8 %. Jak být na tomto postu úspěšný? Jsou potřeba zkušenosti, ale také řada dovedností a kompetencí. Odhodlaný, empatický, houževnatý,…
Nedostatek řemeslníků v letních měsících na jihu Moravy akceleroval
• 0 Comments
Nedostatek řemeslníků na jihu Moravy během letních prázdnin akceleroval. Souvisí to s tím, že zejména stavební firmy mají množství zakázek. Volných zedníků, ale i pracovníků z dalších příbuzných profesí je ale minimum. S tím se pojí tlak na mzdy, které zvolna rostou, a…
Zaměstnávání seniorů v průmyslových firmách – dlouhodobě otevření jsou mu především generační zaměstnavatelé
• 0 Comments
Senioři stále více nacházejí uplatnění v průmyslových firmách, které byly v minulosti při náborech zdrženlivější. Jedním z hlavních důvodů je i současná situace na trhu práce. Firmy vidí v seniorech zkušené pracovníky, které lze jen těžko nahradit a kteří i fyzicky náročnou práci díky…
Nové nápady, představivost a inovace jsou hnací silou byznysu. Jak vést své zaměstnance ke kreativitě?
• 0 Comments
Kreativita je dnes velmi častým požadavkem u řady pracovních pozic a mnoho firem hrdě hlásá své zaměření na inovace a podporu nových nápadů. Podle nedávného britského průzkumu však 81 % firem nedokáže s novými nápady a inovacemi pracovat a skoro šestina…
Šťastní zaměstnanci jsou o 85 % efektivnější. Jak jejich spokojenosti docílit?
• 0 Comments
Odborníci se shodují na tom, že pocit štěstí a spokojenosti hraje ve výkonnosti zaměstnanců významnou roli. Šťastní pracovníci méně marodí, pracují lépe a je méně pravděpodobné, že v blízké době podají výpověď. K jejich spokojenosti přispívají přátelské vztahy na pracovišti, přístup k občerstvení,…
Export do Latinské Ameriky dlouhodobě roste, letos však klesl. Na vině je nedostatek pracovních sil na českém trhu
• 0 Comments
Vývoz do zemí Latinské Ameriky má kromě roku 2016 dlouhodobě stoupající trend. Prvních pět měsíců letošního roku však naznačuje, že by ve srovnání s loňskem mohlo dojít k celkovému poklesu. Vliv na to má především nedostatek pracovních sil na českém trhu,…
Žen v českém průmyslu přibývá, jejich podíl v loňském roce překročil 22 procent
• 0 Comments
Český průmysl je v posledních letech čím dál více otevřený ženám. Jejich absolutní počet i celkový podíl podle statistik v posledních letech neustále stoupal. Vloni se přitom vyšplhal přes 22 procent, což znamenalo více než půl milionu žen pracujících v tomto odvětví. Podle personalistů…
Blíží se váš podnik k hranici krize? Tyto varovné signály vás na to upozorní
• 0 Comments
Prodeje již několik měsíců nedosahují plánovaných výsledků, zákazníci od vás postupně odcházejí, vaši pracovníci jsou bez nálady a jejich výkon mizerný. Nejen toto jsou symptomy nemocné firmy a vy jako její šéfové byste měli okamžitě zahájit léčbu. Čas hraje proti…
Jihomoravské firmy se přetahují o řemeslníky, platy mají někteří vyšší než vysokoškoláci
• 0 Comments
Jihomoravské firmy se na trhu práce stále více přetahují o schopné řemeslníky. Je jich i vzhledem k rekordně nízké nezaměstnanosti nedostatek a platy mají často vyšší než je tomu u vysokoškoláků. Podle Regionální hospodářské komory Brno jsou v Jihomoravském kraji nejčastěji poptávanými řemesly…